Organisme de Sécurité Sociale, le groupe UGECAM assure une mission de service public fondée sur les valeurs d’égalité, de solidarité et d’accessibilité.

Dans un contexte de modernisation de ses infrastructures et de renforcement des enjeux cybersécurité, la Direction Nationale du Groupe UGECAM recrute un Directeur de projets techniques - coordonnateur du réseau des Responsables des Systèmes d’information (H/F), avec une appétence pour les sujets de cybersécurité.

Concrètement, vos principales missions :

Rattaché(e) à l'adjoint du DSI, vous aurez pour principales missions :

- Piloter la feuille de route infrastructure du groupe, déclinée pour partie de la feuille de route de l’Assurance Maladie : aligner les orientations techniques avec les objectifs stratégiques de la CNAM et des UGECAM.

-Assurer la coordination des RSI /DSI des 13 UGECAM du groupe et l’animation du réseau.

-Accompagner les UGECAM dans la mise en œuvre opérationnelle des différents chantiers et la remontée de leurs besoins techniques.

- Elaborer et suivre les indicateurs de performance, tableaux de bord stratégiques et reporting projet dans les différentes instances.

Ces grandes missions se traduisent de la manière suivante :

• Pilotage du portefeuille des projets techniques du groupe avec un rôle de production opérationnelle

- Piloter et suivre l’avancement des projets techniques de chaque UGECAM,
- Conduire les études d’opportunité, analyses de risques, notes de cadrage, spécifications techniques générales et détaillées, etc. avec les métiers et les RSI,
- Piloter la mise en conformité sécurité des composants de l’infrastructure lorsque celle-ci est amenée à évoluer,
- Garantir la cohérence technique et fonctionnelle des solutions déployées.

• Animation et coordination nationale du réseau des RSI
- Assurer l’animation transverse du réseau : réunions, ateliers, partage de bonnes pratiques, mutualisation, communication, etc.,
- Garantir l’alignement des travaux locaux avec les directives nationales,
- Remonter les besoins des établissements auprès de la DNGU et des équipes CNAM.

• Maintien en condition opérationnelle et sécurité du SI
- Accompagner et suivre les UGECAM dans la remédiation de la dette technique,
- Suivre les incidents et problèmes des outils nationaux, assurer l’interface avec les prestataires, et coordonner la réponse en cas de crise liée à l’infra,
- Contribuer aux plans de continuité et de reprise d’activité (PCA/PRA),
- Assurer un rôle de conseil technique auprès des RSI,
- Participer activement aux exercices de gestion de crise IT/cyber et au renforcement de la résilience du SI.

• Support aux projets IT nationaux et cohérence globale du SI

- Participer aux tests techniques et aux phases d’intégration,

- Contribuer à l’élaboration des architectures cibles en lien avec les expertises CNAM,

- Assurer la cohérence technique des solutions déployées dans l’ensemble du réseau.

Ce que l’on va rechercher chez vous ?

De formation supérieure BAC+ 5 en informatique, vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 à 8 ans en pilotage de projets d’infrastructure IT et de cybersécurité.

Vous apporterez de solides compétences en management (fonctionnel) d’équipes pluridisciplinaires, votre capacité à fédérer/ motiver et une connaissance des environnements organisationnels complexes, acquise dans le secteur public et idéalement en établissements sanitaire ou médico-social.

Le poste inclut des déplacements ponctuels en province.

Compétences techniques attendues :

- Très bonne connaissance des infrastructures IT : réseaux, systèmes, virtualisation, serveurs, stockage, environnements Microsoft/AD, outils de supervision.

- Maîtrise de la gestion de projets (cycle en V, Agilité - méthodes, outils, gouvernance).

- Bonnes connaissance des enjeux cybersécurité : PSSI, EBIOS, durcissement, SOC, patch management, IAM, audits, outils de sécurité.

- Capacité à rédiger des spécifications techniques et à challenger les solutions proposées.

- Culture de la transformation digitale dans le monde de la santé : connaissance du numérique en santé et du fonctionnement des établissements de santé (sanitaires, médico sociaux, centres de santé).

Compétences transverses :

- Capacité avérée d’animation et de coordination de groupes transverses : pédagogie, diplomatie...

- Leadership, capacité à fédérer des acteurs hétérogènes.

- Capacité à piloter des projets complexes à fort enjeu sur des délais contraints.

- Capacités analytiques, esprit de synthèse.

- Sens du service et rigueur.

Votre futur environnement de travail :

Intégrer la CNAM c’est aussi pouvoir bénéficier :

- d’une organisation de travail flexible (horaires variables, télétravail jusqu’à 2 à 3 jours, 20 RTT annuels) ;

- de perspectives de développement professionnel et de carrières au sein de notre entreprise ou de son réseau institutionnel (CPAM, CARSAT, UGECAM et autres organismes) ;

- d’un CSE attractif (sport, loisirs, voyages, …) ;

- d’un forfait mobilité durable ou d’un remboursement du titre de transport à 75% ;

- des services du restaurant d’entreprise ou de tickets restaurant pris en charge à 60%.

Mentions légales :

La Cnam est attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité. A la Cnam, seules vos compétences et votre motivation comptent : cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l'objet d'une adaptation du poste de travail si nécessaire.

Le/la candidat-e retenu-e devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme.