Au sein de la direction déléguée à la gestion et à l’organisation des soins, sous l’autorité de la Directrice des Assurés, en tant que responsable du département des patients atteints par des pathologies chroniques (DPPC), vous serez chargé(e) de :

• Assurer l'atteinte des objectifs fixés par la direction;
• Analyser le parcours des malades atteints de maladies chroniques prioritaires pour l’assurance maladie et proposer des actions d’amélioration de l’efficience et de la pertinence de ces parcours;
• Proposer, mettre en œuvre et piloter des actions de gestion du risque visant les personnes atteintes de ces pathologies;
• Contribuer à la définition d’actions innovantes visant à optimiser la prévention et la prise en charge de ces pathologies chroniques par les offreurs de soins;
• Concevoir et contribuer au déploiement des programmes d’accompagnement des patients, notamment le service d’accompagnement numérique et téléphonique des patients atteints de pathologie chronique (sophia) et le service d’accompagnement au retour à domicile (PRADO) et assurer leur promotion, leur suivi et leur évaluation.
• Piloter l’évolution de l’application TIS (tabac info service), en lien avec Santé Publique France et le prestataire ;
• Suivre la mise à disposition des appareils d’automesure tensionnelle aux médecins nouvellement installés, dans le cadre du dispositif conventionnel correspondant ;
• Participer et fortement contribuer à la définition de la stratégie de l’Assurance Maladie vis-à-vis des partenaires externes (HAS, Ministères, Sociétés savantes, Collèges professionnels, Associations de malades…). Dans ce cadre, il s’agit notamment de piloter le déploiement d’une politique concertée avec le ministère de la santé, visant à renforcer l’engagement du patient dans les organisations de soins ;
• Manager, organiser et planifier les activités d'une équipe pluridisciplinaire associant des compétences économiques, médicales, statistiques et en sciences humaines.

Vous êtes titulaire d'un diplôme de docteur en médecine.

Une expérience et une qualification dans le domaine de la santé publique sont appréciées ainsi qu'une expérience professionnelle réussie sur un poste, au sein de l’Assurance maladie ou externe, à responsabilité dans le domaine des parcours en santé, sur des projets innovants ou une expérience ayant permis l’acquisition de compétences équivalentes.

Compétences techniques :

• Connaissance des orientations générales, des enjeux et des outils de la politique de gestion du risque de l’assurance maladie
• Bonne connaissance de l’organisation et du fonctionnement du système de santé et de la stratégie de transformation du système de soins. Des expériences professionnelles réussies au sein des structures de la santé (ministères, agences sanitaires de l’Etat, ARS, …) seront un plus.
• Excellente connaissance du domaine de la prise en charge des maladies chroniques
• Compétence en santé publique et en économie de la santé
• Expérience de chefferie de projet ou d’animation de groupe de travail
• Maîtrise des principes et méthodes de la conduite de projet
• Qualités rédactionnelles
• Anglais apprécié

Atouts :

• Rigueur méthodologique et sens de l'organisation, aptitude à l’autonomie
• Capacités d'analyse et de synthèse
• Excellentes qualités relationnelles pour travailler en équipe pluridisciplinaire
• Force de proposition et de décision, avec une forte capacité de travail, de disponibilité et de réactivité
• Aptitude au management et à la coordination d’équipe, à l’animation de groupes de travail
• Capacités d’écoute et de négociation avec les professionnels de santé et les associations d’usagers et de patients
• Capacités à construire un partenariat avec les interlocuteurs tant internes qu'externes
• Savoir représenter le département et l’institution dans les instances ou auprès de partenaires externes dans son domaine d’activité