CHEF DE PROJET MOA SI H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

DDGOS DSMOI DSV  

Nom de l'employeur

CNAM

Description du poste

Métier

MANAGEMENT ET PILOTAGE - CHEF DE PROJET MOA SI

Intitulé du poste

CHEF DE PROJET MOA SI H/F

Niveau

8

Contrat

CDI

Description de la mission

Le Département SESAM Vitale recherche un Chef de projet MOA F/H pour contribuer à un projet national majeur, pour 60 millions d'assurés :  le projet application Carte Vitale. L’appli carte Vitale est un nouveau format pour la carte Vitale  qui prend la forme d’une application sur smartphone. A moyen terme, elle permettra de nouveaux usages, comme par exemple s’identifier à des portails web ou applis du monde de la santé tels que Mon Espace Santé, s’identifier avec le service France Connect ou de « déléguer » les usages de sa propre appli carte Vitale, par exemple, aux grands-parents qui gardent leurs petits-enfants en vacances.

La mise en œuvre se fait en partenariat avec le GIE SESAM-Vitale pour la conception et le développement de l’application et du système d’informations ainsi que pour le déploiement auprès des éditeurs de solutions pour les professionnels de santé (équipement logiciel de leurs cabinets de consultation).

 

Concrètement, vos principales missions ?

En qualité de Chef de projet maîtrise d'ouvrage, vous serez responsable de l’obtention, à la fin du projet, d’un résultat optimal et conforme aux besoins du commanditaire, respectant les indicateurs fixés en termes de qualité, de performance, de coût et de délai.

Vos activités :

- Conduire le projet permettant de mettre en œuvre l’application dans toutes ses dimensions (enregistrement, usages, MCO, MCS, etc.) ;

- Animer des groupes de travail transversaux au sein de la Cnam et/ou avec les partenaires (GIE SESAM Vitale, Agence Nationale des Titres Sécurisés, Agence du Numérique en Santé, Ministère de la santé et tout autre acteur de l’écosystème du numérique en santé), afin d’identifier les besoins ;

- Être l’interlocuteur privilégié des équipes internes (Direction des systèmes d’information, Direction des opérations, Direction juridique, Direction de la communication, Observatoire national des flux, Centre National d’Agrément, etc.) et externes (GIE SESAM Vitale) ;

- Contribuer à la construction de la feuille de route application Carte Vitale ;

- Etre garant de la déclinaison opérationnelle de cette feuille de route ;

- Veiller au reporting projet et aux remontées d’alertes et d’arbitrages à la hiérarchie ;

- Présenter à nos partenaires internes et externes les avancées du projet ;

- Contribuer à la définition des campagnes de communication avec les consultants en accompagnement du changement ;

- Représenter la Cnam et porter la stratégie auprès des partenaires et dans les instances relevant de votre périmètre de mission.

Profil

Ce que l’on va rechercher chez vous ?

Diplômé Bac+5 (école de commerce, management ou ingénieur), vous possédez un minimum de 5 à 7 ans d'expérience dans la conduite de projets, de préférence en MOA ou Assistance à MOA, et sur des projets complexes et dans des environnements multi-acteurs.

Atouts :
- Esprit de synthèse et capacités d’analyse.
- Sens de l’organisation, autonomie, rigueur, méthode et réactivité.
- Force de proposition, capacité à prendre des initiatives.
- Capacité à comprendre les enjeux stratégiques de l’ensemble des acteurs.
- Doté(e) d'un bon sens relationnel pour favoriser la coopération, la participation et les échanges.

 

Compétences techniques :
- Maîtrise de l’organisation et de la conduite de projet multi acteurs.
- Maîtrise des problématiques liées aux projets d’évolution de Systèmes d’Informations.
- Maîtrise de la formalisation fonctionnelle des évolutions du Système d’Informations.
- Connaissance des problématiques liées aux projets d'évolution du Système d’Informations concernant l'Assurance Maladie ou du numérique en santé serait un plus.
- Maitrise des méthodologies agiles dont SAFe.

 

Pourquoi nous rejoindre ?

“Agir ensemble, protéger chacun”

Travailler à l’Assurance Maladie, c’est s’engager au sein d’un collectif (82 000 collaborateurs) animé par la culture du résultat, où chacun met ses compétences au service de nombreux projets pour protéger la santé de plus de 60 millions d’assurés.

A sa tête, avec plus de 2 500 salariés répartis sur un siège parisien et 16 sites en province, la Caisse nationale de l’Assurance Maladie (Cnam), impulse la stratégie au niveau national, coordonne et appuie les organismes locaux qui composent ses réseaux.

Intégrer la CNAM c’est aussi pouvoir bénéficier :

- d’une organisation de travail flexible (horaires variables, télétravail jusqu’à 2 à 3 jours, jusqu’à 20 RTT annuels) ;

- de perspectives de développement professionnel et de carrières au sein de notre entreprise ou de son réseau institutionnel (CPAM, DRSM, CARSAT, UGECAM et autres organismes)

- d’un CSE attractif (sport, loisirs, voyages, …);

- d’une prime de crèche de 9,11€ ou une place dans notre crèche inter-entreprises

- d’un forfait mobilité durable à hauteur de 600€ ou d’un remboursement du titre de transport à 75%;

- des services du restaurant d’entreprise ou de tickets restaurant pris en charge à 60%, d’une valeur faciale de 11,51€.

 

Localisation du poste

Localisation du poste

Ile-de-France, Paris

Lieu

Paris 20

Critères candidat

Autres

Mentions légales
La Cnam est attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité. A la Cnam, seules vos compétences et votre motivation comptent : cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l'objet d'une adaptation du poste de travail si nécessaire. Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme (et sera tenu au secret professionnel).