Présentation du groupe Ugecam
Le Groupe UGECAM propose une offre de soins et d’accompagnement médico-social, adaptée aux besoins des populations dans 242 établissements. Les missions des établissements du Groupe UGECAM sont nombreuses : soigner et rééduquer toute personne en perte d’autonomie ou en situation de handicap, quel que soit son âge, et développer des programmes de réinsertion dans la vie dite ordinaire, dont la réinsertion professionnelle. (Site internet : https://www.groupe-ugecam.fr/)

Présentation de l’équipe MOA du groupe UGECAM :
L’équipe MOA du groupe UGECAM est constituée d’une dizaine de personnes et bénéficie d’un accompagnement de prestataires dans le cadre de projets importants.
Au sein de la DSI du Groupe UGECAM, le Chef de projet assure la coordination et le pilotage d’un projet, en collaboration avec les expertises métiers et techniques (services internes de la Cnam, réseau UGECAM, prestataires en charge du projet, DSI de la Cnam). Il sera plus particulièrement en charge de déploiement de solutions nationales.

Présentation des Domaines
Les domaines (sanitaire, médico-social, compta-finance, SIRH..) sont constitués de plusieurs applications déployées ou en cours de déploiement dans le groupe Ugecam.

Parmi les solutions du groupe, figurent les solutions de gestion des temps et des activités, dossiers patients informatisé, dossier usagers informatisés, virage numérique, interopérabilités…

Les principaux objectifs et activités attendus sur le poste sont :
- Gestion et pilotage d’un projet et coordination de leur mise en œuvre sous l’autorité d’un directeur de projet, en lien avec les MOA déléguées UGECAM et les directions métiers.
- Conception de solutions dans le respect des orientations définies dans le cadre du SDSI national
- Mise en place de la conduite du changement, en lien avec les MOA déléguées UGECAM et les éditeurs
- Pilotage du projet dans la phase de mise en œuvre en lien avec la DSI et les éditeurs
- Analyse et priorisation des souhaits d'évolution remontés par les UGECAM pour suivi et mise en œuvre.
- Assurer le suivi de maintenance des produits une fois déployés
- Assurer la veille métier en lien avec les experts métier dans le contexte du virage numérique dans les établissements impulsés par l'Etat
- Effectuer le Pilotage globale des missions de l’AMOA et de la tierce maintenance applicative.
- Suivre l’actualisation des conventions de service des acteurs du support et de l’expertise fonctionnelle
- Participer à la construction du budget annuel pour le système d’information pour validation et suivi lors des instances de pilotage du groupe Ugecam

Des déplacements fréquents sont à prévoir dans toute la France dans le cadre de l'activité de déploiement.

Compétences techniques :

- Méthode agile de gestion de projet

- Capacités managériales fonctionnelles

- Capacités rédactionnelles

- Sens de la communication

- Bonne connaissance d’un des domaines cités a minima

- Bonne connaissance des outils bureautiques (Windows, Word, Excel, PowerPoint, MSProject, outils de travail à distance)

Compétences comportementales :

- Capacités d'analyse et de synthèse

- Rigueur et détermination

- Capacités relationnelles

- Autonomie/capacités d'initiative

- Pédagogie

Profil recherché :

Diplômé d'un bac+5 en organisation ou systèmes d’information, vous justifiez d'une expérience de 5 ans dans la fonction de maîtrise d'ouvrage, idéalement en pilotage de projet.

Informations complémentaires :

Le poste de Chef de Projet pour le déploiement de solutions nationale au sein du groupe UGECAM offre une opportunité unique de participer au pilotage de projets d'envergure et de mettre en place des solutions innovantes.

Si vous êtes passionné(e) par le management de projets, doté(e) d'un excellent sens de la communication et que vous aspirez à contribuer au développement d'une organisation au service de la santé et du bien-être, nous vous invitons à postuler pour ce poste. Rejoignez-nous dans cette mission essentielle au sein du Groupe UGECAM !

Votre futur environnement de travail :

Intégrer la CNAM c’est aussi pouvoir bénéficier :

- d’une organisation de travail flexible (horaires variables, Télétravail jusqu’à 2 à 3 jours, 20 RTT) ;

- d’un CSE attractif ;

- d’un forfait mobilité durable qui vous permet de financer vos modes de transport durables ;

- des services du restaurant d’entreprise ou de tickets restaurant.

Mentions légales :

La Cnam est attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité. A la Cnam, seules vos compétences et votre motivation comptent : cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l'objet d'une adaptation du poste de travail si nécessaire.

Le/la candidat-e retenu-e devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information de l'organisme.